“La ministra de la mujer Mayra Jiménez reiteró el compromiso de la actual gestión de gobierno, el cual ha sido plasmado en la Resolución del Ministerio de Trabajo, para avanzar progresivamente en la garantía de los derechos de las personas trabajadoras domésticas”
SANTO DOMINGO, R. D.- Con el objetivo de avanzar en el reconocimiento de los derechos laborales
de quienes ejercen el trabajo doméstico en República Dominicana, el Ministerio
de la Mujer depositó ante el Tribunal Constitucional un Amicus Curiae, como
respuesta al recurso de inconstitucionalidad presentado en contra de la
Resolución Num.14-2022 del Ministerio de Trabajo que busca formalizar el
Trabajo Doméstico Remunerado.
Este Amicus Curiae es un recurso jurídico que señala la necesidad de
regulación especial para el trabajo doméstico y del cumplimiento del Convenio
189 de la OIT, ratificado por el Estado dominicano desde el 2015, que busca que
este sector cuente con los mismos derechos que todas las personas trabajadoras,
como son los contratos escritos, la jornada máxima, el salario mínimo, la
cobertura de la seguridad social y el pago de horas extra o días feriados.
La Ministra de la Mujer, Mayra Jiménez, indicó que la falta de regulación
del trabajo doméstico remunerado profundiza la discriminación y vulneración de
los derechos reconocidos y protegidos constitucionalmente de las personas que
laboran en esta área, en su mayoría mujeres, y reiteró el compromiso de la
actual gestión de gobierno, el cual ha sido plasmado en la Resolución del
Ministerio de Trabajo, para avanzar progresivamente en la garantía de estos
derechos.
“En República Dominicana el 92.8% de las personas ocupadas en el trabajo
doméstico remunerado son mujeres y estos trabajos representan la tercera
actividad económica más importante en la ocupación femenina”, manifestó.
En 2021 este sector generó unos 245,102 empleos, haciendo posible a la vez
el acceso al trabajo de muchas otras personas ocupadas, dado que libera de
tiempo dedicado a tareas domésticas y de cuidados, según datos del Ministerio
de Economía, Planificación y Desarrollo.
La titular del Ministerio de la Mujer, dijo además que, la formalización
del trabajo doméstico es un compromiso del Estado dominicano que se deriva, no
sólo del Convenio 189, sino también del eje de igualdad de género y
empoderamiento de la mujer del plan de gobierno del presidente Luis Abinader,
“Un país para su gente”, el cual contempla establecer un sistema de protección
del trabajo doméstico remunerado, así como con otros tratados internacionales
que el país ha ratificado, como la Convención para la Eliminación de Todas las
Formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW), el Pacto Internacional de los
Derechos Económicos, Sociales y Culturales, la Convención de los Derechos del
Niño, la Convención Americana sobre Derechos Humanos y la Convención
Interamericana para prevenir, sancionar y erradicar la violencia contra la
mujer.
Jiménez expresó que contar con una regulación para este sector contribuye
al cierre de desigualdades y promueve la autonomía económica de miles de
dominicanas. Valoró como indispensable focalizar esfuerzos para la regulación
del trabajo doméstico, razón por la que ha estado promoviendo, a través del
Ministerio de la Mujer y en coordinación con las instituciones vinculadas,
reformas legales y políticas que serán de beneficio, tanto para las personas
trabajadoras como para el Estado y la sociedad en su conjunto.
Asimismo, señaló que estas acciones van en consonancia con el Política
Nacional de Igualdad del Estado dominicano, que contempla necesidad de
revalorizar los cuidados y el trabajo doméstico, a la vez que plantea acciones
para avanzar en el ejercicio del derecho al trabajo en condiciones de igualdad,
por lo que espera que el Tribunal Constitucional reconozca y tome en
consideración este marco para la protección de las tantas mujeres que se
dedican a estas labores.
